Présentation de la formation

Les professionnels de l’immobilier sont soumis, dans l’exercice de leur activité, à un Code de déontologie et à une obligation de formation continue. Le décret n° 2020-1259 du 14 octobre 2020 leur impose désormais de suivre une formation spécifique sur la non-discrimination dans l’accès au logement.

Nous avons conçu une formation en E-learning qui vous permettra de développer vos compétences sur ces sujets et de valider 1 heure déontologie et 1 heure discrimination

TARIF ET RÈGLEMENT

90 € HT + TVA soit 108 € TTC

GRATUIT pour les abonnés FACBOX

INSCRIPTION

Possibilité d’inscription en ligne avec :

  • Paiement en CB
  • Paiement par virement
  • Paiement par chèque

    PRISE EN CHARGE

    FACJD est référencée DATADOCK, nos formations peuvent être prises en charge par les OPCO.

    Formation professionnelle déclarée et enregistrée sous le n° 84630505063 auprès du Préfet de la région AURA

    MOYENS D'EVALUATION MIS EN OEUVRE ET SUIVI

    Décompte du temps de connexion minimum (via un compteur)

    Réalisation d’un test final de validation en ligne (score minimal de 70% à obtenir)

    Remise d’une attestation de fin de formation au participant

    MOYENS PÉDAGOGIQUES

    Le formateur utilise une pédagogie active en ayant recours à des cas pratiques pour illustrer ses propos et en mettant en situation les apprenants (cas clients par exemple).

    Les apprenants visionnerons les vidéos depuis leur navigateur internet. La formation est décomposée en plusieurs séquences de 5 à 20 minutes en moyenne, entrecoupée de quiz intermédiaire permettant de valider les acquis à chaque étape.

    Le support pédagogique sera consultable via l’accès utilisateur des apprenants.

    FORMAT

    E-LEARNING

    DATE ET DUREE

    2 heures

    FORMATION QUALIFIANTE/VALIDANTE*

    2h de formation qualifiante :

    • dont carte T : 2h00 (1 heure déontologie + 1 heure discrimination)
    • dont IOBSP : –
    • dont DDA : –

    *sous réserve de validation d’un test d’évaluation réalisé en fin de formation avec un score de 70%

    PUBLIC CONCERNÉ

    Conseil en gestion de patrimoine,
    Avocat,
    Expert comptable,
    Notaire,
    Banquier,
    Assureur.

    PRÉREQUIS

    Disposer des connaissances fondamentales relatives :

    • à la règlementation des baux
    • à la règlementation des transactions immobilières

    NIVEAU DE LA FORMATION

    Perfectionnement (niveau 2)

    OBJECTIFS PEDAGOGIQUES DE LA FORMATION

    A l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

    • disposer des connaissances réglementaires relatives à la déontologie en matière de gestion et transaction immobilières
    • disposer des réflexes pour identifier les situations pouvant conduire à de la discrimination
    • éviter les situations pouvant conduire à de la discrimination

    FORMATEUR(S)

    Yolaine CHEREAU

    (retrouvez la présentation de nos formateurs sur notre page équipe pédagogique)

    PROGRAMME DE LA FORMATION

    Référent pédagogique et technique : yc@fac-associes.com ou 06 46 78 02 35, Yolaine Chéreau

    I. Déontologie : les origines du code, les Articles 1 à 12 détaillés

    II. Le CNTGI (Conseil National de la Transaction et de la Gestion Immobilière)

    A. Ses missions,

    B. Sa composition,

    C. Sa commission de contrôle

    III. Lutte contre les discriminations

    A. les origines (définition, les préjugés et stéréotypes)

    B les critères discriminatoires

    C. les types de discrimination

    D. Les sanctions

    E. les étapes clefs à mettre en place selon le Défenseur des Droits

    F. Porter une politique de lutte contre la discrimination

    G. Cas pratiques